师党发〔2020〕6号
中共北京师范大学委员会
关于印发《北京师范大学2020年新提任
干部专题培训方案》的通知
各学部院系级党委、党总支、直属党支部,校内各单位:
为培养忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,提升新提任干部治校理教的能力和水平,学校党委研究制定了《北京师范大学2020年新提任干部专题培训方案》,经党委常委会审议通过,现予以印发。
中共北京师范大学委员会
2020年4月14日
北京师范大学
2020年新提任干部专题培训方案
为培养忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,教育引导干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,提升新任干部治校理教的能力和水平,为学校加快推进“双一流”建设提供组织保障,特制订本培训方案。
一、培训目标
在基于对高校中层领导干部能力素质要求的基础上,聚焦学校改革发展和中心工作,一方面突出政治训练和历练,把提高干部政治素质、增强党性修养作为根本;另一方面以提升业务能力、强化作风建设为重点,围绕学校工作和岗位需求开展教育培训和实践活动。
二、培训对象
新提任中层干部,含副处级及以上干部以及无行政级别干部。
三、培训时间
每学期举办一次集中培训,安排在每年暑假、寒假前的教师培训周进行。每期安排管理工作应知应会专题报告和交流研讨等32学时左右。政治素养和学校改革发展全局的培训按照中层干部整体培训安排开展。
四、培训形式
采用辅导报告、交流研讨、实践教学等多种方式开展培训。同时,编印《学校中层干部应知应会手册》《学校治理经典案例集》《高校巡视巡察问题案例集》3本培训材料,供新上岗干部自学。
五、培训安排
新提任干部培训主要由4个模块组成,具体方案如下:
内容模块 |
具体课程 |
主讲人 |
备注 |
模块1: 中央政策理论 |
学习贯彻党的十九届四中全会精神专题培训班——网络学习 |
校外专家 |
网络学习(30学时) |
模块2: 学校治理实践 |
学习贯彻党的十九届四中全会精神专题培训班——校领导关于学校治理实践专题报告 |
校领导 |
专题报告(9-12学时) |
模块3: 管理工作应知应会 |
公文起草与流转常识 |
党委/校长 办公室 |
专题报告(每个部门讲1小时左右,合计16学时) |
院系党政联席会规则、干部个人事项申报注意事项、因私出国(境)审批、干部请销假制度等 |
组织部 |
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党风廉政建设及风险防范 |
纪检监察 办公室 |
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学校意识形态工作与突发舆情应对技能 |
宣传部 |
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学校人才引进工作政策与流程 |
人才人事处 |
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科研项目申报与管理 |
科研院 |
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教学管理问题分析与整改 |
教务部 |
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财务报销政策与常见问题解答 |
财经处 |
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国际交流与干部外事纪律 |
国际交流与合作处 |
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|
领导干部经济责任审计常见问题分析 |
审计处 |
|
实验室日常安全维护 |
保卫处、实验室安全与设备管理处 |
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校内巡查中常见问题案例分析 |
巡察督导 办公室 |
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模块4: 学习交流实践考察 |
与珠海校区开展工作交流 |
北京校区/珠海校区分岗位对接 |
交流研讨(合计16学时) |
学部院系、机关管理工作经验交流 |
近几年考核结果为“优秀”的学部院系、机关负责人代表 |
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在京高校管理工作经验交流 |
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香山革命纪念馆红色基地 |
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备注:学时测算标准为4学时/半天。
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